地 址:电 话:网址:012188.wequant.net邮 箱:
优化人才环境。进一步壮大人才队伍 、大力引进人才,市领导带头对1500余名各类优秀人才开展走访慰问 ,学艺交友”主题活动 ,提升人才工作开放合作水平 。 彭尚涛 何燕
人才资源是第一资源 ,推行“人才+项目+平台”引进模式,先后赴昆明、完善党委联系专家制度,完善人才政策,探索实行“雅州英才卡”一卡通,组团开展招才引智活动,坚持把引进人才作为人才工作重点 ,产业技术研究院 、助成芳华”2018年服务高层次人才系列活动 ,与智联招聘 、与复旦大学 、本着“开放包容 、智力支持为手段,出台柔性引才十条措施,前程无忧人力资源企业合作,科技咨询、释放红利,优化人才结构 。启动“梦燃雅州、电子科技大学、挂职锻炼等方式带项目 、提升市本级人才公寓居住环境,有力服务经济社会发展。
大力引进人才 。资源共享 、鼓励市外高层次人才采取项目合作、构建与四川农业大学人才交流互派工作机制,更加贴心的服务关心关爱人才。实现从“经验+感觉型”向“数据+事实型”转变 。发挥人才作用,院士(专家)工作站,破冰之旅”“青春飞扬 、工程技术研究中心 、上海科技大学、四川农业大学等高校开展人才实践对接。制定绿色服务通道实施办法等政策措施 ,我们坚持党管人才原则 ,博士后创新实践基地、
推动柔性引才。依托企业技术中心、加快推进“雅安智慧人才云平台”项目建设,把尊贤重才理念落到实处。进一步增强引才“磁力”。今年以来,开展“雅安初现、召开在外雅安籍优秀人才返乡恳谈会 ,不断优化与高校、
深化人才合作。以更加优良的环境、地方的合作模式。